Работа в г.Харьков

Крупной компании требуется ДИРЕКТОР ПО ПЕРСОНАЛУ. ОБЯЗАННОСТИ: разработка и внедрение систем мотивации, адаптации, организация мероприятий по формированию корпоративной кульуры, создание системы оценки персонала и системы обучения персонала.
ТРЕБОВАНИЯ: О/р в аналогичной должности на крупном предприятии обязателен. Успешный практический опыт разработки и внедрения: систем адаптации персонала , мероприятий по развитию корпоративной культуры, системы аттестации и обучения персонала. Высокие коммуникативные и организаторские навыки, высокий управленческий потенциал, системность мышления.