Менеджер по внешним контактам и управлению персоналом
1. Свободное владение английским языком (разговорным и письменым);
2. Опыт ведения деловой переписки (английский, русский, украинский) и подготовки презентаций;
3. Опыт работы в области подбора и оценки персонала для ИТ-компаний (не менее 2 лет);
4. Опыт проведения тестирований и собеседований;
5. Хорошее знание ПК (Windows, MS Office, Internet);
6. Высшее техническое образование в области компьютерных наук;
7. Аналитический склад ума, ответственность, аккуратность, коммуникабельность
|
Вакансия: Менеджер по внешним контактам и управлению персоналом